'العُمانية': أعلن جهازُ الاستثمار العُماني اليوم عن الفائزين في النسخة الثالثة من جائزته للتميز ضمت 8 فئات، وتُعد أداة إستراتيجية تهدف إلى تحفيز الشركات على التنافسية، عبر نهج علمي دقيق يستند إلى القياس والارتباط الوثيق بالأهداف الوطنية.
وفازت مجموعة 'أوكيو' عن فئة 'الاستثمار وصناعة فرص العمل'، وشركة عمانتل عن فئة الأداء والاستدامة المالية، ومجموعة عمران عن فئة إشراك القطاع الخاص، ومشروع مدرسة مسقط الدولية التابع لشركة عُمان وبروناي للاستثمار عن فئة المشروع المتميز، ومجموعة نماء القابضة ممثلة بشركة خدمات المياه وشركة نماء للتوزيع عن فئة المحتوى المحلي والابتكار، وشركة بيئة عن فئة دعم المؤسسات الصغيرة والمتوسطة والشركات الناشئة، وشركة عمانتل ممثلة بمشروع 'مقروء' عن فئة الاستثمار الاجتماعي، بينما فاز عن فئة التعاون في المشروعات المستحدثة هذا العام مشروع 'تفعيل الدبلوماسية الاقتصادية' بالتعاون مع وزارة الخارجية، ومشروع 'التعمين غير المباشر في قطاع التقنية والاتصالات' بالتعاون مع وزارة العمل.
جاء ذلك خلال منتدى روابط العاشر الذي يُعدّ منصة سنوية لتعزيز التكامل وتوحيد الرؤى بين الشركات التابعة للجهاز واستعراض أبرز المنجزات والمبادرات المشتركة، ونظمه جهاز الاستثمار العُماني اليوم بمسقط، تحت رعاية معالي الشيخ غصن بن هلال العلوي رئيس جهاز الرقابة المالية والإدارية للدولة.
وأكد معالي عبد السلام بن محمد المرشدي رئيس جهاز الاستثمار العُماني على أن الجهاز يمضي في ترجمة مُستهدفات الخطة الخمسية الحادية عشرة ورؤية 'عُمان 2040' إلى نتائج عملية من خلال تركيزه على القطاعات الحيوية ذات الأولوية كالسياحة، والاقتصاد الرقمي، والصناعات التحويلية، مُستهدفًا التنويع الاقتصادي وترسيخ الأثر التنموي لاستثماراته.
وقال معاليه إن شركات الجهاز تؤدي دورًا محوريًّا في هذا التوجه، عبر تنفيذ مشروعات نوعية تسهم في رفع القيمة المضافة وتحقيق النمو المستدام، وأثبتت قدرتها على تحويل الاستراتيجيات إلى منجزات قابلة للقياس، سواء عبر تعزيز الشراكة مع القطاع الخاص، أو جذب الاستثمارات الأجنبية، أو تطوير مشروعات تسهم في تحفيز النشاط الاقتصادي وتوليد فرص العمل.
وأضاف معاليه أن التكامل بين الشركات يعد ضرورة لتعظيم العوائد الاقتصادية وتحقيق الأثر المُستهدف، والبناء على ما تحقق، ومواصلة العمل بوتيرة أعلى خلال المرحلة المقبلة، لا سيما في ظل وجود فرص واعدة لتعزيز الأداء ورفع الكفاءة وجذب الاستثمارات، مع ضرورة التزام الشركات بأعلى معايير التميز.
وفيما يتعلق بالشركات والمشروعات الفائزة بجائزة الجهاز للتميّز، يأتي فوز مجموعة أوكيو عن فئة الاستثمار وصناعة فرص العمل، لتميزها في مشروع 'مجمع لدائن' الذي استقطب 9 استثمارات بقيمة 39 مليون ريال عُماني، ونجح المشروع في توفير 728 وظيفة مباشرة، إلى جانب 500 وظيفة غير مباشرة.
بينما جاء فوز الشركة العُمانية للاتصالات 'عمانتل' عن فئة الأداء والاستدامة؛ لتحقيقها أعلى تحسّن في مؤشرات الاستدامة، بنموّ في صافي الأرباح بلغت نسبته 88 بالمائة، وكفاءة عالية في العائد على الأصول والتدفقات النقدية.
في حين يأتي حصول مجموعة عمران على جائزة إشراك القطاع الخاص، نتيجة تحقيقها العلامة الكاملة في جذب رؤوس الأموال الأجنبية وتنفيذ عمليات تخارج ناجحة في مشروعي تطوير الواجهة البحرية لميناء السُّلطان قابوس، وتطوير يتي (المرحلة الثالثة).
وجاء فوز مشروع مدرسة مسقط الدولية التابع لشركة عُمان وبروناي للاستثمار بجائزة المشروع المتميز؛ نظرًا لتميزه في ظل منافسة قوية بين المشروعات المتقدمة، حيث استندت لجنة التحكيم في تقييمها لهذه الفئة على ثلاثة معايير هي: الالتزام بالجدول الزمني، والالتزام بالميزانية المرصودة، مع تحقيق أعلى مستويات السلامة المهنية، بشرط أن يكون المشروع دخل حيز التشغيل الفعلي لمدة لا تقل عن 6 أشهر.
كما يأتي حصول مجموعة نماء القابضة ممثلة بشركة خدمات المياه وشركة نماء للتوزيع على الجائزة في فئة المحتوى المحلي والابتكار بعد تحقيقها أعلى متوسط إنفاق على القيمة المحلية المضافة والإنفاق المحلي. أما حصول شركة بيئة على جائزة دعم المؤسسات الصغيرة والمتوسطة والشركات الناشئة فجاء لتميزها في دعم وتمكين المؤسسات الصغيرة والمتوسطة ودمجها في سلاسل التوريد.
كما يأتي فوز عمانتل بجائزة الاستثمار الاجتماعي عن مشروع 'مقروء' الذي تميز بابتكار نوعي لخدمة ذوي عسر القراءة كأول مبادرة من نوعها باللغة العربية.
أما فئة التعاون في المشروعات (أصحاب المصلحة الخارجيين) التي استُحدثت هذا العام وهدفت إلى تقدير المشروعات التي أظهرت مستوى عاليًا من التنسيق والتعاون مع الشركاء الاستراتيجيين من خارج الجهاز لضمان نجاح المبادرات الوطنية؛ ففاز بها مشروع 'تفعيل الدبلوماسية الاقتصادية' بالتعاون بين مديرية الاستثمارات الخاصة في الجهاز والفريق المعني بوزارة الخارجية؛ لتميزه في فتح قنوات استثمارية دولية جديدة.
كما فاز بالجائزة أيضًا مشروع 'التعمين غير المباشر في قطاع التقنية والاتصالات' بالتعاون بين مديرية المحتوى المحلي في الجهاز والفريق المعني بوزارة العمل، حيث أسهم المشروع في رفع نسبة التعمين في قطاع تقني واعد وإيجاد أكثر من 1700 وظيفة غير مباشرة.
وأُعلن خلال المنتدى عن حزمة من المبادرات الجديدة التي جاءت ثمرة لحلقات العصف الذهني السنوية التي ينظمها الجهاز بمشاركة شركاته التابعة، وأسفرت هذا العام عن 20 مبادرة خضعت لمراحل متعددة من التقييم والدراسة، قبل أن تعتمد اللجنة التوجيهية 10 مبادرات منها، تمثل خطوات عملية نحو الانتقال من التخطيط إلى التنفيذ وتعزيز القيمة المضافة في الاقتصاد الوطني.
كما شهد المنتدى التوقيع على عدد من الاتفاقيات الاستراتيجية التي تجسّد التزام جهاز الاستثمار العُماني وشركاته بتعزيز الشراكات النوعية، ودفع مسارات التكامل، وتمكين المشروعات ذات الأثر الاقتصادي والتنموي المستدام.
وتضمن المنتدى جلسة نقاشية رئيسة بمشاركة عدد من الرؤساء التنفيذيين لشركات جهاز الاستثمار العُماني، ركزت على دور الشركات التابعة في تفعيل مستهدفات الخطة الخمسية الحادية عشرة ورؤية 'عُمان 2040'، واستعرضت تجارب هذه الشركات في تعزيز التكامل وتحقيق الكفاءة التشغيلية ودفع النمو في قطاعاتها المختلفة، إلى جانب التركيز على الفرص المستقبلية والتحديات.
يُذكر أن جائزة جهاز الاستثمار العُماني للتميّز بفئاتها الثماني تجسد جهود الجهاز في تحفيز شركاته التابعة على تحقيق أداء مستدام وإيجاد قيمة مضافة للاقتصاد الوطني، وإبراز النماذج الناجحة والتركيز على إنجازاتها وإسهاماتها في دعم مسيرة النمو الاقتصادي.