نظمت وزارة التعليم العالي والبحث العلمي والابتكار سلسلة حلقات تحت عنوان 'الكوتشينج مرشدك.. العمل والحياة'، قدمها المدرب سالم بن مسلم المعمري بهدف تعريف موظفي الوزارة بخدمات برنامج التمكين الشخصي في المؤسسات الحكومية الذي تشرف عليه وزارة العمل. ويأتي البرنامج في إطار تعزيز أداء الموظفين ورفع كفاءتهم، وزيادة الرغبة لديهم في العمل، وتحقيق الأهداف الوظيفية بما يتوافق مع التحولات المستمرة في بيئة العمل.
واستعرضت الحلقات مجموعة من القضايا المهمة للموظفين من خلال أدوات عملية مثل تمرين 'عجلة الحياة'، الذي يساعد على تحقيق التوازن بين الحياة الشخصية والمهنية، وتفادي الاحتراق الوظيفي. كما ركزت الورش على أهمية التمكين الشخصي المهني كأداة فعّالة لتطوير المهارات الشخصية والمهنية، وتعزيز الأداء والإنتاجية، وصقل القدرات القيادية، وتمكين الموظفين من اتخاذ قرارات حكيمة في المواقف المعقدة.
وتناولت الحلقات مجموعة من المفاهيم الأساسية المؤثرة في رضا الموظفين، مثل جودة بيئة العمل (QWL)، وبناء القيم، وإدارة ساعات العمل، ومهارات اتخاذ القرار والعمل الجماعي. وتعتمد الورش على منهجية تفاعلية تشجع على الاستماع الفعّال وطرح الأسئلة البناءة، مما يتيح للموظفين التعبير عن آرائهم والمشاركة في تطوير بيئة العمل، والمساهمة في تحسين الإنتاجية والأداء بطريقة احترافية.
وتشير الدراسات الحديثة إلى الأثر الإيجابي الكبير لبرنامج التمكين الشخصي المهني على الأداء الفردي والمؤسسي، حيث أفادت 86% من الشركات التي استثمرت في برامج الكوتشينج المهني وفقًا لتقرير الاتحاد الدولي للكوتشينج (ICF)، بأنها استردت استثماراتها، وحققت عوائد إضافية، فيما صرح 77% من الموظفين الذين تلقوا الكوتشينج بأنه ساعدهم في تحقيق أهدافهم المهنية الرئيسية.