"سيح السرية" تستعرض نموذج تأهيل ورفع كفاءة الكوادر الوطنية
الاحد / 16 / ذو القعدة / 1442 هـ - 12:43 - الاحد 27 يونيو 2021 12:43
IMG_7448
'عمان': استعرض الفريق المختص في شركة سيح السرية للهندسة نموذج تأهيل ورفع كفاءة الكوادر الوطنية في قطاع الإنشاءات وهندسة النفط والغاز.
جاء ذلك خلال زيارة سعادة السيد سالم بن مسلم البوسعيدي وكيل وزارة العمل لتنمية الموارد البشرية للشركة.
وناقش الفريق المختص من الشركة المتمثل في القيمة المحلية المضافة والموارد البشرية والتدريب مراحل وخطة العمل التي تواكب تطلعات الحكومة، والتي تهدف إلى استثمار مهارات الموارد البشرية الوطنية في تنفيذ المشاريع.
وأكد سعادة السيد سالم البوسعيدي الدور الذي تلعبه وزارة العمل في تنفيذ خطة التعمين في القطاعين العام والخاص، مشيرا إلى أن شركة سيح السرية تعتبر مثالا في قطاع الإنشاءات وهندسة النفط والغاز، من خلال برامج التدريب والتأهيل، وتحقيق نسبة التعمين.
من جانبه أشاد عبدالرحمن بن حميد اليحيائي الرئيس التنفيذي للجمعية العمانية للخدمات النفطية (أوبال) بجهود الشركة والمتمثلة في كونها من المؤسسات الرائدة في تطبيق خطة العمل، والتزامها بمعايير الجودة والسلامة المهنية.
جاء ذلك خلال زيارة سعادة السيد سالم بن مسلم البوسعيدي وكيل وزارة العمل لتنمية الموارد البشرية للشركة.
وناقش الفريق المختص من الشركة المتمثل في القيمة المحلية المضافة والموارد البشرية والتدريب مراحل وخطة العمل التي تواكب تطلعات الحكومة، والتي تهدف إلى استثمار مهارات الموارد البشرية الوطنية في تنفيذ المشاريع.
وأكد سعادة السيد سالم البوسعيدي الدور الذي تلعبه وزارة العمل في تنفيذ خطة التعمين في القطاعين العام والخاص، مشيرا إلى أن شركة سيح السرية تعتبر مثالا في قطاع الإنشاءات وهندسة النفط والغاز، من خلال برامج التدريب والتأهيل، وتحقيق نسبة التعمين.
من جانبه أشاد عبدالرحمن بن حميد اليحيائي الرئيس التنفيذي للجمعية العمانية للخدمات النفطية (أوبال) بجهود الشركة والمتمثلة في كونها من المؤسسات الرائدة في تطبيق خطة العمل، والتزامها بمعايير الجودة والسلامة المهنية.