لوقف انتحال المهن ودعم سياسات الإحلال والتوطين -

عمان - وقعت وزارة العمل مع جمعية المهندسين العُمانية برنامج تعاون لتدشين نظام الاعتماد المهني الهندسي، ويتضمن ثلاثة محاور وهي تنظيم مزاولة العمل الهندسي في السلطنة والارتقاء به، ورفع معدلات التعمين في مهنة الهندسة وذلك عن طريق تقليص أعداد الأيدي العاملة الوافدة غير المؤهلة للقيام بالعمل الهندسي بعد خضوعهم لنظام الاعتماد المهني الهندسي، والمحور الثالث هو تمكين المهندس العماني من كلا الجنسين وتنمية مقدراتهم التنافسية عن طريق مساعدة المهندس على تقويم أدائه وكفاءته المهنية، ومعرفة نقاط الضعف وتوجيهه لتأهيلها.

ويتم إصدار الاعتماد المهني الهندسي من قبل جمعية المهندسين العُمانية عن طريق منح درجات هندسية، حيث تقوم الجمعية بالتحقق من صحة المؤهلات وتحديد مجال المؤهل الهندسي ومن ثم مجال الخبرة الهندسية، كما تقوم الجمعية بتقييم قدرات المهندسين وخبراتهم ومهاراتهم الفنية والشخصية وكذلك التأكد من سلامة الأعمال الهندسية الذين شاركوا بالعمل أو الإشراف الهندسي عليها والتأكد من عدم وجود أحكام على المهندسين المتقدمين في جرائم مهنية أو جرائم مخلة بالشرف أو الأمانة.

ويهدف النظام إلى إصدار التصاريح الملائمة للمهندسين للقيام بالمهن الهندسية المناسبة بحسب متطلبات الدرجات الهندسية، بحيث لن يتم السماح لأي مهندس بمزاولة المهنة إلا بعد الحصول على الاعتماد المهني الهندسي المخصص لها، كما يهدف النظام أيضا إلى إنشاء سجل وطني موحد للمهندسين يوثق المستوى التأهيلي لهم ولخبراتهم المهنية وما يستجد فيها.

ونظام الاعتماد المهني نظام مطبق في العديد من الدول الإقليمية والعالمية وقد أثبت فاعليته في وقف انتحال المهن وحماية المجتمع من الممارسات المزيفة والخاطئة وكذلك في دعم سياسات الإحلال الوظيفي، والتوطين.