تجربة في اليابان.. «4» أيام عمل في الأسبوع ترفع الإنتاجية

زيادة المبيعات مع رضا الموظفين وخفض استهلاك الطاقة -

طوكيو- (د ب أ): أعلنت شركة مايكروسوفت اليابان للبرمجيات امس أن تجربة خفض عدد أيام العمل إلى أربعة فقط في الأسبوع أدت إلى زيادة معدل المبيعات التي يحققها الموظف بنسبة أربعين بالمائة مقارنة بنفس الشهر من العام الماضي. وأفادت وكالة «بلومبرج» للأنباء أن مبادرة «تحدي خيار العمل والحياة لصيف 2019» كانت تتضمن حصول الموظفين الذين يعملون بدوام كامل على عطلة مدفوعة الأجر في خمسة أيام جمعة متواصلة خلال شهر أغسطس الماضي، مع تقليل زمن الاجتماعات إلى ثلاثين دقيقة بحد أقصى، وتشجيع الدردشة عبر الإنترنت بدلًا من الحوارات المباشرة بين الموظفين. وأعرب 92% من الموظفين الذين شاركوا في التجربة عن شعورهم بالرضا عن فكرة العمل أربعة أيام في الأسبوع، حسبما أفادت الشركة التابعة لمجموعة ميكروسوفت العملاقة للبرمجيات في بيان على موقعها الإلكتروني يوم 31 أكتوبر الماضي. وتعمل اليابان على تقليل عدد ساعات العمل الطويلة لديها، في الوقت الذي تواجه فيه نقصا في الأيدي العاملة وارتفاعًا في متوسط أعمار سكانها. وذكرت بلومبرج أن المبادرة التي أجرتها مايكروسوفت اليابان خلال الصيف الماضي أدى إلى خفض استهلاك الكهرباء بنسبة 23% والحد من الأوراق المطبوعة بنسبة 59% مقارنة بشهر أغسطس 2018.